オンライン面談ガイド

1. 面談前に整理しておきたいこと

• ポジションのミッション・ゴール（半年〜1年）
• 求めるスキルセット・経験の「Must / Better / Nice」整理
• 稼働条件（開始時期・稼働日数・稼働時間帯）
• コミュニケーション手段・頻度（チャット / MTG / レビュー等）

2. オンライン面談の推奨アジェンダ（30〜60分）

1. 冒頭 5分：自己紹介・アイスブレイク
2. 10〜15分：ポジション / 案件の説明（ミッション・体制・期待値）
3. 15〜20分：候補者のご経歴・スキル・志向の深堀り
4. 10〜15分：働き方・稼働条件・コミュニケーションのすり合わせ
5. 残り：質問タイム / 次ステップの確認

3. 質問例（企業 → エンジニア）

• 最近関わられたプロジェクトの中で、もっとも手応えのあったものを教えてください。
• リモート環境での自己管理・情報共有で意識されていることは何ですか？
• 技術選定やアーキテクチャの議論にどのような形で関わることが多いですか？
• 稼働可能な曜日・時間帯と、想定している時間単価を教えてください。

4. オンラインならではのすれ違いを防ぐポイント

• 「何をどこまで任せたいか」を具体的に伝える（例：要件定義〜実装〜テストまで）
• レビューサイクル・コミュニケーション頻度を数値で共有する（例：週2定例 / 毎日チャットで進捗共有）
• 初月のオンボーディングプランを軽く共有しておく（例：1週目はセットアップと調査など）